酒店店长
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岗位职责:
1、全面负责酒店的经营管理,领导各部门员工完成酒店的各项计划目标;
2、负责酒店团队的建立、培养和管理,提高酒店的服务质量和员工素质;
3、根据管理公司下达的各项任务指标,配合营销推广部执行市场营销工作,并严格控制经营成本和各种费用开支;
4、与管理公司、加盟业主进行日常的沟通协调工作,确保信息畅通、有效;
5、负责维护酒店对外的公共关系,塑造良好的内、外部形象;
6、关心员工思想和生活,不断改善员工的工作条件。
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任职要求:
1、大专及以上学历;
2、有酒店行业管理经验,24-35岁,有连锁酒店或星级酒店管理经验者优先;
3、具有良好的职业道德,较强的沟通协调和应变能力,较强管理和团队建设能力;
4、原则性强,执行力较好;有良好的抗压能力,能出色完成公司下达的各项指标;
5、认同万爱酒店的企业文化及价值观,有很强的服务意识、学习能力和工作责任心;
6、能够接受酒店安排的出差或外派。
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薪资:
薪资:1级店长-6级店长,综合薪资:8000元-10000元,底薪:4500元-6000元,奖金:3000元-4200元,餐补20元/天;
员工福利:缴纳社保、免费住宿、年终奖金、股权激励、季度晋升、年度旅游、节日福利;
职业发展通道:酒店店长→区域经理→运营副总监→运营总监